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第十六章 玉龙执政洞庭湖 政绩卓越被提升
第九节 玉龙统领“才艺精髓”被唐春兰所感悟
作者： 肖 斋 肖 应 征
[旁白] 话说天庭花魁嫦娥与玉龙元帅成亲后，选择的是蜜月旅游，夫妻双双向王母娘娘请假，借渡蜜月之际顺道回西海探望玉龙的父母及玉龙在洞庭湖主政时的部下，最后还要到玉龙‘梦系魂绕’的天子岗！
天庭统领集团的第一位女龙王爷唐春兰，在洞庭湖直辖区龙宫殿会议室，回答天庭统领办公厅副厅长兼职王母娘娘特别助理、玉龙元帅的新婚夫神——嫦娥的两个提问！
从‘玉龙元帅’将血液输入我的体内哪天开始，我的统领意识便发生了根本性的变化！历经玉龙手下近百年副官的感悟，我领悟到玉龙担当三品以上能制定政策与政令的直辖区（省、市）主官统领才艺的“精髓”——就是必须具有公心惠民的爱心！不怕丢官的意境！敢为人先的胆识！用政策惠及民生当前利益；用法规引导庶民生活习俗；靠颁发好的政策与政令引领民众子孙万代享受阳光生活。
我与玉龙之间的这种“灵感仿真”式的“嗳昧关系”，玉龙超前领先的统领潜能，将我“低能愚智”的潜能提升了好多倍！龙王爷玉龙说的每一句话，都比我超前好多年。随着时间的增长，我对玉龙以前许多的言行的意境更加清淅。我对玉龙统领洞庭湖直辖区100年的快速发展、神奇变化的原由更清淅！如果不是玉龙元帅的言传身教；如果不是我体内血管中流淌着玉龙的血，天庭统领集团还不能将龙王爷这付重担交给我！在玉龙手下这百年副官的磨练下，我对玉龙处理问题的方式有了一个基本的了解！玉龙发现问题后，寻找解决问题的方法时站得很高，想得很远。他既想到自己在台上能惠及民生；又想到了离岗多年后也管用的措施！
“嫦（娥）厅长，你不是问我为何与玉龙这个男龙王爷共事100年，我的统领艺术就突飞猛进，并得到了王母娘娘与天庭统领集团全体常委委员的认可？我曾与7任男龙王爷共事700年，为何当女副官700年没能晋升？”女龙王爷唐春兰继续对嫦娥说：这其中除了玉龙将他体内约40%的血液输入我的体内。使我的“内因”发生了变化外，另一个因素就是人类社会的大环境发生了变化！前700年，人类社会都处在战争之中。那时的工作重心是围着战争做！洞庭湖直辖区的龙王爷都是从战场上下来的军长、司令（员）之类的高职干部，我也就仗着这副大块头的身躯；仗着对洞庭湖社情的熟悉；仗着给前任当过副官的资历，于是便陪同、送走了一茬一茬的“军字号”龙王爷，最后才遇到玉龙这个“军（队）地（方政府）通用”的“帅才型”的龙王爷！玉龙（元帅）任职洞庭湖龙王爷这100年，人类社会已进入到和平时期！和平时期与战争年代不同！战争年代军工企业是热门行业；和平时期军工企业是转产（关停并转）的重点。许多军工企业的工人要下岗！天庭统领确立的和平时期以经济建设为重点的指导思想，战争年代的许多政策就不适应！人类社会发展经济建设需要玉龙这类特别优异的“军（队）地（方政府）通用”的统领人才！玉龙经过多次的生死轮回磨练后脱颖而出！王母娘娘慧眼识珠，明察秋毫，量才定岗。给了玉龙一个充分施展才能的舞台！玉龙不负重托！不负重望！把经济建设这台戏演得有声有色！“强帅手下无弱将！”我跟着玉龙元帅演戏。自然近水楼台先得月。越演越象！天庭统领集团的常委们都觉得我进步了，我自己却没有感觉出来！
玉龙晋升天庭水师元帅到天庭报到后，这三个月的工作交给我代理！我边主持工作边琢磨，我的统领意识从何时发生的变化？因何事“引起”而发生的变化？因何又能感悟到玉龙“用政策惠及民生当前利益；用法规引导庶民生活习俗；靠颁发好的政策与政令引领民众子孙万代享受阳光生活”的主官统领才艺“精髓”？
想来想去。还是玉龙刚来任职的头一年，他超出常人的思维定式，别出心裁的处理三件日常生活中的小事——“强权裁决遗留案”“沉默抡粮事件”“张扬休闲星期天”，给我印象最深！玉龙元帅、嫦（娥）厅长，如今虽事过境迁，但我却是从观察、思考玉龙“一强、一默、一扬”处理三件事的言传身教中，真正参悟到做三品以上统领的与众不同之处！从此，我为人处事的言行，便开始朝着天庭统领集团常委们认可的方向转变！邓处长。你好好用“心”（邓运信处长原本就开着录音设备）记下来！我今天说的，也许对你，对你的子孙后代都管用！
我先说玉龙当年“强权裁决遗留案”
[远景、近景加特写][旁白]这是一个发生在洞庭湖直辖区下属“东西富裕县”兵役局与县法院之间的遗留案！
天庭对下属行政单位的管理体制与凡界大同小异。为了方便读者（包括中文与外文）阅读和理解，本作者干脆套用凡界现今从中央到城乡行政管理机构设置的现有级别名称！洞庭湖直辖区下属乡村的行政机构设行政省（直辖区、自治区）；行政省（直辖区、自治区）下属行政市（地级）；（地级）行政市下属行政县（含县级市）；行政县（含县级市）下属行政社、行政队、行政组。洞庭湖直辖区属于人口密集的城区，行政机构设置按城区需要设行政“地名区”、行政街道、行政居民委。
“东西富裕县”兵役局与县法院之间的这起遗留案。是因“东西富裕县兵役局”在不断更换管理体制中造成的！县级单位“兵役局”的主要工作是：为军队征集（招）适龄男女青年送部队服“现役”；接收退伍回原籍的士兵安排服“预备役”。在前几届统领主政期间，天庭对县级单位“兵役局”历来都是采取军队与当地政府“双层管理”的管理体制！可就在玉龙接任的上一届洞庭湖直辖区龙王爷主政期间，天庭对县级单位“兵役局”的管理体制进行了两次大的更换。就在玉龙任职洞庭湖直辖区龙王爷时的11年前，县级单位“兵役局”原本由军队与当地政府“双层管理”的管理体制改为由地方政府“单一管理”。何为“双层管理”体制。就是县级单位“兵役局”的官兵为服现役的军人，他们的行政管理（指官兵调配、职务（衔）调整、工资与服装发放等）由军队系统负责；他们的办公场所与住宿、通信设施等由当地政府负责提供（保障）。何为“单一管理”，就是县级单位“兵役局”官兵原由军队管理的内容全部交给当地政府负责！“兵役局”属于政府机关的一个局，与财政局、城建局等平级！“兵役局”原来的官兵称呼改称局科长与职员。“兵役局”人员调配（任免职务、退休下岗）、财政保障、整个原由军队管理的责任内容，全部归地方政府负责管理！县级单位“兵役局”由军队与当地政府“双层管理”的管理体制。改为由地方政府单一管理体体制整整10年。就在玉龙任洞... -->>
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