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部的人，所以只是和那个坐在机子前的人打了个招呼，便坐下来处理情况了。事后，当我搞定后，累的揉揉眼睛休息了会的时候，那个人就和我说他回去了，叫我也早点回去，我也没特别注意，所以，助理你现在说起来我才想起来，那个身形貌似不像我们软件部的人。倒是有点像……”叶晓晓说到这，抬起头看了下主位上的总经理。
景墨看到叶晓晓看向自己便知道她应该是认出了自己，“嗯，唯熠，这个叶晓晓说的没错，那晚是我正好在公司附近，知道出事了，就直接赶过来了。”景墨抬眼一个个扫过蓝馨，熊诚，王芳，黄世仁，“所以我知道当天晚上通知了几个软件部的成员，又有几个人未到。我不管你们又什么急事，不可能同时家里都出了大事儿来不了公司，公司签你们的时候合约就有说到，如果发生紧急情况，员工需要无条件迅速来到公司帮助解决，同样的公司给你们的加班费也是双倍的。而蓝馨，王芳，熊诚，你们三个并未到公司来，但是身为你们主管的黄世仁却依旧给你们上报了加班费用，也许你们主管是被你们蒙蔽了，他并不知情？所以蓝馨，王芳，熊诚取消加班费用，并按扣除这个月的奖金以作惩戒。”
“对对对，总经理，我真的不知道他们三个没来加班啊，您也知道那晚我接到通知是通知他们四个，我让我助理通知了啊，我并不知道他们未到公司啊。”黄世仁急忙解释。
尹唯熠看着急忙解释的黄世仁，突然说道，“呵呵，不过黄主管啊，我们这次事件调查的结果里，可对你不利哦。软件是在上档前就有问题的，按公司规定的测试期，这个问题是肯定能及时解决的，可是由于你的急功求利，压着手下在还差两三天测试期完结的时候就将软件作为插件插入游戏，才导致这次游戏的崩溃，所以这次上面的意见是：将黄世仁降低至员工，但因其无高级软件技师证，所以下调人事资源部，做人事资源部的普通员工。”
“总经理，这，我……”黄世仁想再次解释，景墨看到，直接一个犀利的眼神望向黄世仁，黄世仁瞬间知道自己没有可能了。
景墨见黄世仁知道不可能翻盘了，看向脸上露出笑意的叶晓晓，说道：“从今天开始尹唯熠助理下调软件部，担任临时软件部主管；叶晓晓由于技能突出，表现突出，升职为副主管；人事部主管前两天家里有事辞职了，所以前总经理行政秘书周瑞熙，调至人事部，任职人事部主管。会后就开始交接上岗，我希望大家能坚守自己的岗位，做好自己的职责。”景墨环顾一周，“大家还有什么问题么？”
叶晓晓，弱弱的举起手，看着主位上的景墨说：“那个，总经理，我想我可能无法胜任副主管这个位置，部门里有比我技术更好的。”
“哈哈，我第一次见还有人不想升职的。”尹唯熠笑着说。
景墨无奈的看了眼尹唯熠，认真的望着叶晓晓，“叶晓晓，那天晚上我和你合作搞定了突发事情，所以我知道你的水平，你就不要推脱了。”景墨一收桌上的资料，对大家说，“好了，没问题了，就散会吧，交接的，抓紧把手上的活儿交接完毕。”说着率先领着陈豪和尹唯熠走出会议室。
周瑞熙看着总经理离开，跑到叶晓晓面前勾着她的脖子，“晓晓，你升职咯。今晚要不要请我吃饭啊。你说你竟然和总经理合作过，果然技术不错哈。”
叶晓晓一脸无奈，“熙儿，你也知道，我哪知道那天晚上是他啊，要知道我哪敢啊！总经理啊，大神级别人物啊！”
“哈哈，晓晓你还是这么胆小，好了，不说了，我去交接了，你也赶紧弄弄去你的岗位吧。我们晚上回去再说。”周瑞熙放开叶晓晓向门外走去。
周瑞熙走后，叶晓晓又受到软件部大家的恭喜和各种求请客，不得已答应下来，晚上下班后，请大家去吃饭，之后便去搬自己资料去了。